
To pytanie nurtuje wielu z nas, a słowa Charlesa Bukowskiego i Bertranda Russela potwierdzają, że inteligentni ludzie pełni są wątpliwości, podczas gdy głupcy przepełnieni są pewnością siebie. Patrząc na współczesny świat, można dostrzec, że ta obserwacja ma mocne odzwierciedlenie. Czy jednak znamy samych siebie na tyle dobrze, że nie musimy sobie zadawać pytań? W dzisiejszym świecie coraz mniej czasu poświęcamy na introspekcję, przez co nie znamy siebie wystarczająco dobrze.
Pochłaniamy się sprawami pozornie ważnymi, takimi jak utrzymywanie relacji z ludźmi, których nie lubimy, czy kupowanie rzeczy, których nie potrzebujemy. Przemierzamy drogę życia, nie zadając sobie kluczowych pytań, a nasza tożsamość staje się konglomeratem cudzych oczekiwań i nakazów społecznych. W rzeczywistości, zamiast rywalizować sami ze sobą, porównujemy się z innymi, co prowadzi do utraty naszej autentyczności.
Aby przełamać ten trend, musimy postawić sobie fundamentalne pytania dotyczące własnej egzystencji. To pierwszy krok na drodze do samopoznania. Pytania o sens naszych działań są kluczowe, ponieważ posiadanie głębszego sensu w tym, co robimy, jest nie tylko kluczem do sukcesu zawodowego, ale także do osobistego spełnienia. Brak poczucia sensu może prowadzić do nieszczęścia i frustracji.
Warto zatem zastanowić się, czy nasza obecna droga życiowa odpowiada naszym najgłębszym potrzebom. Czy pozwala nam żyć, uczyć się, kochać i zostawić po sobie trwały ślad? Jeśli nie, to może nadszedł czas na zmianę. Ważne jest, aby taka zmiana wynikała z wewnętrznej potrzeby, a nie z zewnętrznych bodźców. Dopiero gdy znajdziemy sens w tym, co robimy, będziemy mogli doświadczyć prawdziwego spełnienia i sukcesu zarówno zawodowego, jak i osobistego.
W mojej książce „Mapa Kariery” w rozdziale „Znasz siebie?” zebrałem i opisałem narzędzia i testy, które pozwolą Ci na samodzielne samopoznanie.
Pamiętaj, że jeśli nie zadasz sobie właściwych i fundamentalnych pytań, umrzesz, koncentrując się na rozwiązywaniu niewłaściwych problemów.
To co możesz zrobić tu teraz to odpowiedzieć sobie na kilka, pozornie prostych pytań:
Gdybym miał wskazać, które z tych pytań jest absolutnie najważniejsze, wskazałbym pytanie o sens twoich działań. Jeśli w tym, co robisz, nie widzisz głębszego sensu, nie tylko nie będziesz dobrze pracował, nie osiągniesz rzeczywistego sukcesu zawodowego czy biznesowego, ale co gorsza – pozostaniesz nieszczęśliwy.
Jeśli więc nie widzisz sensu w swojej pracy/swoim życiu, szukaj tak długo, aż znajdziesz.
Brak poczucia sensu nie pozwala zrealizować najważniejszych potrzeb człowieka. Stephen R. Covey w swoim głośnym bestsellerze 7 nawyków skutecznego działania wskazał cztery potrzeby właściwe każdemu człowiekowi: żyć, uczyć się, kochać i zostawić po sobie spuściznę (to live, to learn, to love, to live a legacy). Są to uniwersalne ludzkie potrzeby, warto zatem zadać sobie pytanie, czy moja dotychczasowa praca pozwala mi na ich zaspokojenie.
Dlatego zachęcam do zgłębienia samego siebie przed podejmowaniem decyzji o karierze zawodowej. Warto znaleźć coś, co pasjonuje i motywuje do działania, co naprawdę odpowiada naszym osobistym predyspozycjom. Więcej dowiecie się z książki „Mapa Kariery, Wystartuj/Przyspiesz/Zmień”.
politolog, prawnik, ekspert personal brandingu, wizerunku publicznego, public relations i marketingu politycznego
© Copyright 2023 by Trzeciak.pl